Air Force Health Services Management - 4A0x1

Gestisce le attività dei servizi sanitari. Pianifica, sviluppa, gestisce ed svolge attività di servizi sanitari. Sottogruppo professionale DoD correlato: 340.

Doveri e responsabilità

Svolge e dirige le funzioni di gestione dei pazienti. Interpreta comunicazioni, direttive e pubblicazioni. Coordina il rilascio di funzioni informative. Prepara copie e abstract. Coordina il rilascio di funzioni informative. Prepara, file, salvaguardie, trasferimenti e ritira le cartelle cliniche. Mantiene i file di localizzatore e suspense. Prepara, codici e trasmette fogli di copertura clinica. Trascrive informazioni quotidiane su grafici. Trascrive gli ordini dei medici e prepara richieste per test diagnostici, consultazioni e referral. Svolge funzioni per ammettere, scaricare e trasferire i pazienti. Compila informazioni e prepara rapporti, grafici e grafici sull'occupazione del letto, il personale, la salute dentale, l'assistenza medica da fonti civili e le attività professionali.

Prepara la corrispondenza correlata al paziente e gli ordini speciali per l'assegnazione, la riassegnazione e l'evacuazione aeromedica del paziente. Coordina e prepara le forme. Identifica e procedi DETREDIZIONI Linea di servizio (LOD). Monitora il programma di educazione a carico (autorizzazione all'estero). Identifica, coordina ed elabora le condizioni mediche che richiedono un procedimento di commissione per la valutazione medica (MEB). Verifica l'ammissibilità del paziente. Esegue procedure per i referral di rete. Fornisce assistenza e consulenza ai beneficiari.

Esegue e gestisce le funzioni di gestione delle risorse. Prepara i rendiconti finanziari e le scorte di sussistenza. Compila informazioni, contabilità di sussistenza e prepara report statistici. Esegue analisi di mercato e analisi dei casi aziendali. Coordina le attività di raccolta di terze parti (TPC) e prepara le relazioni necessarie. Assiste nei sondaggi di manodopera e nello sviluppo di standard di forza lavoro. Identifica le eccezioni e le deviazioni standard di manodopera. Schermate le cartelle cliniche per raccogliere dati per gli audit medici. Analizza il carico di lavoro e i dati sui costi per convalidare i requisiti della forza lavoro e sviluppa aggiustamenti e proiezioni per supportare i cambiamenti clinici o di missione. Monitor, il documento di manodopera dell'unità (UMD) per garantire che i requisiti e i finanziamenti siano accuratamente riflessi. Monitora il roster di gestione del personale dell'unità (UMPR) per garantire l'assegnazione corretta delle risorse del personale. Identifica le carenze del personale del personale e coordina le azioni di assegnazione permanente o temporanea. Raccogli, mantiene, prepara e analizza i dati di Spese mediche e Sistemi di reporting per le prestazioni (Sistema di contabilità del carico di lavoro comparabile. Prepara stime di bilancio e piani finanziari. Monitora le spese e gli obblighi; Analizza i rapporti finanziari e le procedure di reporting contabile e carico di lavoro; conduce studi e audit interni.

Esegue e gestisce le funzioni e le attività della tecnologia dell'informazione medica. Richieste e documenti assistenza tecnica. Gestisce attività hardware e software. Monitora i programmi di sicurezza della tecnologia dell'informazione. Svolge attività di assistenza clienti. Gestisce programmi di allenamento dell'utente.

Qualifiche speciali

Conoscenza

La conoscenza è obbligatoria delle procedure clericali generali; Terminologia medica, regolamenti e direttive; Etica medica; Amministrazione delle cartelle cliniche; Principi di codifica; e anatomia e fisiologia.

Formazione scolastica

Per l'ingresso in questa specialità, è auspicabile il completamento dei computer di equivalenza di sviluppo delle scuole superiori o dell'istruzione generale.

Formazione

Per il premio di AFSC 4A031, il completamento di un corso di gestione dei servizi sanitari di base è obbligatorio.

Esperienza

La seguente esperienza è obbligatoria per il premio dell'AFSC indicato: (Nota: Vedi spiegazione dei codici speciali dell'aeronautica).

4A051. Qualificazione e possesso di AFSC 4A031. Inoltre, esperienza in una o più delle seguenti funzioni: gestione dei record, ammissioni e disposizioni o movimento del paziente

4A071. Qualificazione e possesso di AFSC 4A051. Inoltre, esperienza di supervisione di una funzione di gestione dei servizi sanitari.

4A091. Qualificazione e possesso di AFSC 4A071. Inoltre, esperienza nella gestione di una funzione e personale di gestione dei servizi sanitari.

Altro

Per il premio di AFSC 4A031, è obbligatoria la capacità di tastiera a una velocità minima di 20 parole al minuto.

Forza req

G

Profilo fisico

333233

Cittadinanza 

NO

Punteggio di apritura richiesto

G-43 (modificato in G-44, efficace 1 luglio 04).

Allenamento tecnico

Corso #: J3ABR4A031 000

Lunghezza (giorni):

29

Posizione:

S