Esami di poligrafo e screening pre-assunzione nelle forze dell'ordine

Il test "Lie Detector" che si svolge nell'ambito delle indagini sul background dell'occupazione è comprensibilmente una fonte significativa di ansia per molti aspiranti agenti di polizia, agenti dell'FBI e altre speranze di carriera di giustizia penale. Fortunatamente, il poligrafo non deve essere un'esperienza stressante.

Comprendere cosa è e sapere cosa aspettarti può aiutarti a sentirti meglio con le tue prospettive di passaggio e aiutarti a avvicinarti al lavoro perfetto per la giustizia penale.

L'invenzione dell'esame del poligrafo

I dispositivi poligrafici sono in circolazione in qualche forma dal 1895. Il primo è solo registrato la pressione sanguigna.

William Moulton Marston è accreditato per essere il "padre del poligrafo" per la sua pubblicazione del 1917 che descrive in dettaglio il rilevatore che aveva creato due anni prima. Poi arrivò John Larson-a ufficiale di polizia e studente di medicina a Berkley, in California, con la sua stessa invenzione nel 1921.

Il rivelatore di bugie è in uso ormai da quasi 125 anni in vari contesti. Larson credeva che le persone sperimentino cambiamenti fisiologici lievi e involontari quando mentono. Credeva di poter prendere la bugia se potesse rilevare e registrare quei cambiamenti.

Il processo di esame del poligrafo

Lo strumento poligrafo misura molteplici segni vitali per indicare se qualcuno è ingannevole. L'esaminatore del poligrafo cerca cambiamenti nella pressione sanguigna, nella frequenza cardiaca, alla respirazione, al sudore e alla conduttività della pelle. Questi sono talvolta registrati come linee di inchiostro su un rotolo di carta, con picchi e valli che indicano differenze negli impulsi fisiologici rilevati dalla macchina, sebbene le immagini del computer siano molto più comuni in questi giorni.

Il test pre-polygraph

L'esame di pre-assunzione inizia in genere con un questionario pre-esame. Il questionario è simile all'applicazione supplementare che la maggior parte delle agenzie richiede il completamento dei candidati prima dello screening. Il pre-esame è spesso molto più approfondito, tuttavia.

Le domande sono suddivise in sezioni in un opuscolo e il richiedente fornisce risposte scritte. Generalmente ci vogliono un nuovo candidato fino a due ore per completare l'intero opuscolo. Potrebbero essere necessarie anche le forze dell'ordine, gli ufficiali delle correzioni e il personale militare perché hanno a che fare con domande più rilevanti sul loro lavoro passato.

I candidati possono aspettarsi di rispondere a domande sul consumo di droghe passato, sul comportamento criminale e sulla storia dell'occupazione. Potrebbe essere chiesto loro di divulgare informazioni sulla frequenza e la quantità del loro uso di alcol, nonché altre questioni che, sebbene non illegali, potrebbero indicare tratti o abitudini della personalità che sono meno che desiderabili nell'occupazione della polizia.

Fare il test del rivelatore di bugie

L'esame del poligrafo effettivo inizierà dopo che il richiedente ha completato il questionario. Indossano un bracciale per pressione sanguigna e altri dispositivi collegati allo strumento di test. L'esaminatore riceverà una lettura di base di segni vitali.

L'esaminatore farà quindi una serie di domande sì o no che sono già note per essere vere. Ad esempio, se il nome del richiedente è Robert, l'esaminatore chiede "è il tuo nome Robert?"E Robert avrebbe risposto sì. Quindi al richiedente verrà chiesto di mentire intenzionalmente. Ciò consente all'esaminatore di stabilire un record con cui può confrontare i risultati del test effettivo.

Non c'è bisogno di coloro che hanno una disposizione nervosa o una coscienza colpevole di temere il test. Lo scopo delle domande di controllo iniziale è stabilire l'intervallo normale. Il test cerca i cambiamenti In fisiologia, quindi il tuo comportamento generale non avrà alcuna influenza sull'esame. Invece, come ti senti su ogni singola domanda si registrerà come una risposta veritiera, ingannevole o inconcludente.

Rilevare l'inganno

Dopo aver stabilito le domande di base e di controllo, inizia l'esame effettivo. Sorprendentemente, questo di solito richiede il minor tempo. Al richiedente verrà nuovamente posta una serie di domande sì-o-no basate sulle risposte che hanno dato nel questionario pre-esame.

Gli argomenti di domande comuni includono furto, traffico di droga, affari o utilizzo e consumo di alcol. Potresti essere presentato con domande sugli arresti o commissioni di eventuali crimini, incidenti di violenza domestica o contatti con criminalità organizzata. E, naturalmente, puoi aspettarti domande sul tuo background generale e sulle informazioni che hai già fornito.

Lo scopo del test

Lo scopo del test del poligrafo dell'occupazione è sostanzialmente quello di determinare se un candidato è stato veritiero sulla propria domanda di lavoro. Qualsiasi indicazione di inganno può essere causa di squalifica dalla considerazione per l'occupazione.

Le risposte dal questionario pre-esame potrebbero anche indicare squalificatori di fondo, specialmente se mostrano crimini gravi precedentemente non rilevati o se le risposte sono diverse da quelle indicate nell'applicazione supplementare.

Gli esami poligrafici funzionano davvero?

Un sacco di scetticismo circonda la validità dei poligrafi, ma resta il fatto che sono uno strumento efficace nello screening dei candidati per i lavori di giustizia penale.

Indipendentemente dal fatto che lo strumento possa rilevare in modo affidabile l'inganno, la tattica può spesso suscitare risposte veritue da parte di persone che altrimenti potrebbero essere inclini a mentire durante le loro indagini di fondo. La maggior parte delle persone dirà la verità il più delle volte quando credono che ci sia una possibilità migliore della media di essere scoperta.

Puoi "battere" l'esame del poligrafo?

Forse la domanda migliore è, Dovrebbe Cerchi di battere il poligrafo se stai facendo domanda per una carriera in giustizia penale. Ricorda, i professionisti delle forze dell'ordine ricoprono necessariamente posizioni di grande fiducia nelle loro comunità.

Il principio del test richiede che il soggetto sappia di essere menteti e che si preoccupino di essere ingannevoli. Ci sono membri della popolazione per i quali mentire non ha alcuna influenza sulla propria coscienza e quindi saranno meno probabili per mostrare i tipi di risposte fisiologiche che lo strumento è progettato per misurare.

Detto questo, di solito è meglio mantenere le tue risposte a semplici risposte. Non lanciarsi in spiegazioni e non Prova a tornare indietro per cambiare una risposta dopo averlo dato.

L'onestà è sempre la migliore politica

Alcune indiscrezioni passate minori possono essere e spesso sono perdonate. Le persone non sono perfette. Assente qualsiasi passo falso flagranti nel tuo passato, sei giudicato più sulla tua onestà che sulle azioni che potresti aver intrapreso.

Non vuoi iniziare una nuova carriera con una nota disonesta. La maggior parte dei dipartimenti punirà più velocemente di qualsiasi altra infrazione. Come ha detto Aesop, l'onestà è sempre la migliore politica, soprattutto quando si tratta di rilevare e il processo di occupazione.