Lo scopo e il contenuto di un file di buste paga per i dipendenti

Lo scopo e il contenuto di un file di buste paga per i dipendenti

Il fascicolo del salario dei dipendenti è il repository per tutto ciò che ha a che fare con la busta paga di un dipendente. Il motivo principale per creare un file di gestione stipendi è limitare l'accesso al resto delle informazioni riservate che si trovano nel file del personale.

Lo scopo di un file di buste paga per i dipendenti

Il file delle buste paga consente al personale contabile di pagare il dipendente senza accedere alle informazioni riservate dei dipendenti. Il personale contabile può tenere i record di buste paga dove ha senso per il pagamento del dipendente. Nei casi in cui i salari e la contabilità sono esternalizzati, questa è una pratica ancora più raccomandata per i registri dei salari del dipendente.

Il file del libro paga limita l'accessibilità alle informazioni riservate dei dipendenti. Il file delle buste paga dei dipendenti consente al personale contabile e finanziario di avere le informazioni di cui hanno bisogno per pagare il dipendente in una posizione utile. La posizione dovrebbe essere sicura e fuori porta a tutti gli altri dipendenti.

È necessario impressionare sul personale contabile il fatto che le informazioni nei file delle buste paga siano riservate e non dovrebbero essere condivise senza l'autorizzazione e firmare dal personale delle risorse umane. Né il personale contabile dovrebbe condividere alcuna informazione su aumenti dei dipendenti, promozioni, bonus e qualsiasi altra informazione che sia confidenziale sui dipendenti.

Le risorse umane non hanno bisogno di monitorare l'accesso della contabilità ai file dei salari dei dipendenti. Come consigliato per i file di dipendenti correlati come il personale e i file medici, è necessario limitare l'accesso al file delle buste paga. Solo le persone che hanno bisogno di avere le informazioni per fare il proprio lavoro dovrebbero vedere i contenuti.

Contenuto di un file di buste paga per i dipendenti

Questo è un elenco suggerito di ciò che appartiene a un file di buste paga per i dipendenti.

  • Lettera di offerta firmata dal responsabile delle assunzioni, dalle risorse umane e dal dipendente
  • Autorizzazione a pagamento firmata dalle risorse umane e dal responsabile delle assunzioni quando esiste un contratto di dipendente
  • Forma W-4
  • Scartoffie e autorizzazione relative a qualsiasi vantaggio dei dipendenti che prevede una detrazione sui salari
  • Modulo di autorizzazione del deposito diretto
  • Forme di contabilità del tempo stipendio
  • Fogli di tempo settimanali orari
  • Record di orologio temporale, ove utilizzato
  • Registri delle presenze
  • Richieste di rimborso delle spese tra cui documentazione e ricevute per viaggi e altre spese autorizzate
  • Moduli di rimborso delle lezioni e ricevute per il pagamento, libri e così via
  • Paga in anticipo i moduli di richiesta
  • Documenti di prestito dell'azienda e programma di pagamento
  • Ordini e registri di guarnizione
  • Autorizzazione per il rilascio di informazioni private
  • Scarichi relativi a ciascun aumento dei dipendenti
  • Scarichi relativi a qualsiasi bonus, condivisione degli utili o premio di riconoscimento
  • Forme W-2
  • Autorizzazione per qualsiasi altra azione del libro paga che la tua azienda consente

Conosciuto anche come File dei dipendenti, registri dei dipendenti, file di risorse umane, documentazione

Nota: Susan Heathfield fa ogni sforzo per offrire consulenza accurata, di buon senso, etica delle risorse umane, datore di lavoro e sul posto di lavoro su questo sito Web, ma non è un avvocato. Il contenuto sul sito non deve essere interpretato come una consulenza legale. Il sito ha un pubblico in tutto il mondo e le leggi e i regolamenti sull'occupazione variano da stato a stato e paese a paese, quindi gli articoli non possono essere definitivi su tutti per il tuo posto di lavoro. In caso di dubbio, cerca sempre un legale. Le informazioni sul sito sono fornite solo per la guida.