Cosa fa uno specialista del curriculum?

Gli specialisti del curriculum sostengono gli insegnanti di scuola sviluppando e migliorando i materiali didattici per i corsi. Possono anche fornire un feedback costruttivo su come gli insegnanti stanno implementando tali materiali e su quanto siano efficaci i materiali. La maggior parte degli specialisti del curriculum lavora per scuole elementari e secondarie, college, scuole professionali, servizi di supporto educativo o governi statali e locali. A volte gli specialisti del curriculum sono chiamati coordinatori didattici o specialisti didattici.

Curriculum Specialist doveri e responsabilità

In generale, questa posizione richiede la capacità di svolgere il seguente lavoro:

• Partecipare o facilitare i comitati di revisione del curriculum.
• Seleziona libri di testo e altri materiali didattici per l'implementazione a livello distrettuale.
• Imposta le aspettative per le quali parti del curriculum devono essere coperte entro l'anno scolastico.
• Rimani informato delle tendenze nei metodi didattici e nella tecnologia educativa.
• Aiutare gli insegnanti a incorporare nuove tecnologie nelle loro lezioni.
• Fornire feedback agli insegnanti in base all'osservazione individuale e ai dati sulle prestazioni degli studenti.
• Utilizzare i dati per monitorare le prestazioni distrettuali nella soddisfazione degli standard imposti esternamente.
• Scrivi proposte di sovvenzione relative al curriculum e alle questioni didattiche.

Stipendio specializzato in curriculum

Lo stipendio di uno specialista del curriculum può variare a seconda della posizione, dell'esperienza e se il lavoro è con un'istituzione pubblica o privata. (Le tariffe orarie si basano su una settimana lavorativa di 40 ore.)

• Stipendio annuale medio: $ 63.750 ($ 30.65 all'ora)
• Stipendio annuo del 10% superiore: $ 101.500 ($ 48.80 all'ora)
• Stipendio annuo inferiore del 10%: $ 33.550 ($ 16.13 all'ora)

Fonte: u.S. Bureau of Labor Statistics, 2017

A differenza degli insegnanti, gli specialisti del curriculum di solito lavorano tutto l'anno e non hanno pause estive.

Istruzione, formazione e certificazione

Gli specialisti del curriculum di solito devono guadagnare un master, ottenere un certificato di insegnante o amministratore e avere esperienza come insegnante.

• Gradi: La maggior parte dei datori di lavoro richiede che gli specialisti del curriculum abbiano un master, preferibilmente in istruzione o curriculum e istruzioni. I candidati hanno bisogno di una laurea per entrare in un programma di laurea in tale master. Alcuni datori di lavoro richiedono solo una laurea per essere uno specialista del curriculum.
• Certificati: I datori di lavoro richiedono quasi sempre un certificato di insegnamento emesso dallo stato. Alcune scuole richiedono anche un certificato di amministratore dell'istruzione emessi dallo stato.
• Esperienza: I datori di lavoro spesso richiedono che gli specialisti del curriculum abbiano una significativa esperienza di insegnamento perché parte del lavoro richiede la valutazione delle prestazioni degli insegnanti utilizzando l'osservazione e l'analisi dei dati. Inoltre, gli insegnanti possono essere più aperti a critiche costruttive da qualcuno che ha anni di esperienza in classe piuttosto che qualcuno con una comprensione prevalentemente teorica della professione. Un distretto può dividere le sue posizioni specialistiche del curriculum per livello o soggetto, quindi il distretto può richiedere agli specialisti del curriculum di avere esperienza nei livelli o ai soggetti che coprono. Tali divisioni sono più diffuse nei distretti più grandi rispetto a quelli più piccoli.

Curriculum Specialist Abilità e competenze

Al fine di svolgere con competenza i propri compiti lavorativi, gli specialisti del curriculum dovrebbero essere in grado di dimostrare le seguenti capacità:

• Comando: Gli specialisti del curriculum devono essere in grado di dare una guida e guidare gli insegnanti con cui lavorano.
• Comunicazione: Le persone in questa posizione devono essere in grado di spiegare chiaramente eventuali cambiamenti nel curriculum o nell'istruzione per insegnanti, presidi e personale scolastico.
• Il processo decisionale: Gli specialisti del curriculum devono essere in grado di fare scelte informate con metodi didattici e materiali del curriculum.
• Pensiero analitico: Gli specialisti del curriculum devono essere in grado di valutare i dati sulle prestazioni degli studenti, le strategie di insegnamento e i materiali del curriculum e quindi formulare raccomandazioni in base alla loro analisi.

Outlook di lavoro

Secondo la u.S. Bureau of Labor Statistics, il mercato del lavoro per gli specialisti del curriculum probabilmente crescerà più velocemente della media per tutte le professioni, ad un tasso dell'11 % durante il periodo 2016-2026. Poiché molte persone in questa posizione sono impiegate da governi statali e locali, la crescita di questo lavoro dipenderà anche dai bilanci del governo statale e locale.

Ambiente di lavoro

La maggior parte degli specialisti del curriculum lavora in un ufficio. Tuttavia, possono dedicare una notevole quantità di tempo viaggiando nelle scuole all'interno del proprio distretto o sistema per monitorare l'istruzione o condurre una formazione.

Orario di lavoro

Gli specialisti del curriculum generalmente lavorano a tempo pieno dal lunedì al venerdì, tutto l'anno (a differenza degli insegnanti, che di solito ottengono pause estive). Di solito, il programma giornaliero per questo lavoro si allinea con le ore operative generali del datore di lavoro. Gli specialisti del curriculum possono anche incontrare educatori al di fuori delle ore di classe.

Confronto di lavori simili

Le persone interessate a diventare specialisti del curriculum possono anche considerare alcune altre posizioni correlate. Ecco alcuni di questi lavori correlati, insieme ai loro stipendi annuali mediani:

• Specialista di formazione e sviluppo: $ 60.360
• Manager di formazione e sviluppo: $ 108.250

Fonte: Bureau of Labor Statistics, 2017