Panoramica del lavoro per ufficiale del mandato dell'esercito
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- Emanuel Basile
I funzionari del mandato sono leader tecnici e tattici specializzati, nel corso di un'intera carriera, in una specifica area tecnica. Il Corpo degli ufficiali del mandato dell'esercito comprende meno del tre percento del totale dell'esercito. Sebbene di dimensioni ridotte, il livello di responsabilità è immenso e solo il meglio sarà selezionato per diventare ufficiali di mandato. I vantaggi includono estese opportunità di carriera, incarichi di leadership mondiale e maggiori prestazioni di retribuzione e pensionamento.
Eleggibilità
- Cittadinanza americana
- Punteggio tecnico generale (GT) di 110 o superiore
- Diplomato al liceo o avere un GED
- L'autorizzazione alla sicurezza segreta (il segreto provvisorio è accettabile da applicare)
- Passare il test di idoneità fisica dell'esercito a 3 eventi standard (APFT) e soddisfare gli standard di altezza/peso.
- Passa l'appuntamento fisico per i tecnici o il volo di classe 1A fisico per gli aviatori (vedi regolamento dell'esercito 40-501).
Ad eccezione dell'agente di mandato MOS 153A (Aviatore), tutte le altre specialità professionali militari di Warrant Officer (WO) (Moss) richiedono di essere almeno paga di grado E5 o superiore con un'esperienza di 4-6 anni in un'abilità che è strettamente associata un wo mos. Rivedi i prerequisiti e le descrizioni dei dovere nelle nostre pagine di descrizione del lavoro WO per determinare se stai facendo un lavoro molto simile a uno dei WO Moss.
Per richiedere qualsiasi MOS WO, è necessario soddisfare i prerequisiti minimi o chiedere una rinuncia al prerequisito. È necessario inviare una rinuncia separata per ogni prerequisito che non incontri. Nella tua esonero / i prerequisito / i devi spiegare come hai ottenuto la conoscenza o l'esperienza equivalenti richieste dal prerequisito attraverso la formazione o l'esperienza nel tuo servizio.
È possibile valutare la formazione/esperienza richiesta da un prerequisito esaminando prima la descrizione del dovere MOS WO. Se hai fatto un lavoro in modo simile a quello che è descritto nella descrizione del dovere MOS WO, probabilmente hai una buona giustificazione per richiedere una rinuncia. L'approvazione è concessa solo se il sostenitore dell'esercito per quel MOS ritiene di avere le capacità e l'esperienza che giustificano l'approvazione della rinuncia.
Il candidato principale per WO ha 5-8 anni di servizio federale attivo (AFS) e incontra tutti gli altri prerequisiti. Puoi applicare indipendentemente da AFS ma richiedere una rinuncia se hai 12 anni o più di AFS. Lo standard per l'approvazione di una rinuncia AFS è più rigoroso che per una rinuncia al prerequisito.
Se si applica una di queste due esenzioni, prerequisito o AFS, è necessario inviarli con la domanda per determinare se le esenzioni saranno approvate. Non è possibile inviare prima la rinuncia e attendere il risultato per determinare se è necessario inviare una domanda. Se una delle esenzioni non è approvata, allora non sei qualificato e la tua domanda verrà restituita.
Scarica il pacchetto di applicazioni di esempio dal sito Web di reclutamento di ufficiali di mandato dell'esercito. Questo ti darà una buona idea di ciò che stanno cercando e quali informazioni dovrai applicare.
Se richiedi MOS 153A (Aviatore), dovrai programmare un test di selezione dell'attitudità di volo alternativo (AFAST) e un volo dell'esercito di classe 1A fisico. Dovresti prima provare a programmare l'Afast tramite il tuo responsabile dei servizi educativi. La prossima opzione è programmare in una stazione di lavorazione dell'ingresso militare (MEPS) tramite un reclutatore dell'esercito. Il fisico è programmato e completato presso l'ospedale di servizio ma deve essere approvato dal centro aeromedico presso FT Rucker prima di poter includere una copia della domanda.
Personale non esercito
Un accordo di servizio congiunto consente ai membri del servizio selezionati per il loro programma di scaricare dal loro componente e arruolato nell'esercito. I candidati devono richiedere questo programma mentre sono in servizio attivo e devono avere due anni rimanenti sul contratto di arruolamento; I civili devono contattare il loro reclutatore dell'esercito locale. Le domande sono inoltrate dall'individuo al quartier generale del comando di reclutamento dell'esercito degli Stati Uniti, USAREC.
Dopo lo screening, l'applicazione viene inoltrata al sostenitore appropriato che valuta l'esperienza tecnica dei candidati e determina se il richiedente è qualificato per competere con altri richiedenti qualificati per le posizioni degli ufficiali del mandato limitato.
Le domande di coloro che non sono tecnicamente qualificati verranno restituite al richiedente senza ulteriori elaborazioni. Il MOS più comune che il personale di altri servizi è idoneo a richiedere è 153A (aviatore) perché questo MOS non richiede competenze o addestramento precedenti.
Ulteriori requisiti di ammissibilità per il personale non esercito
- Punteggio tecnico generale dell'esercito (GT) di 110 o superiore. La parte GT del test ASVAB deve essere convertita in un punteggio dell'esercito GT.
- Rilascio condizionale approvato.
- Test di idoneità fisica a 3 eventi dell'esercito (APFT): flessioni, sit-up e corsa di 2 miglia amministrati da un esercito E7 o superiore. Verificare con un'installazione dell'esercito nelle vicinanze o l'ufficio di reclutamento dell'esercito locale affinché qualcuno possa amministrare il test. Il punteggio APFT è valido per 6 mesi ma non dovrebbe essere vicino alla scadenza quando si inoltra il pacchetto. I risultati devono essere registrati sul modulo DA 705, firmato da un esercito E7 o superiore e inclusi nel pacchetto. Se si passa l'APFT secondo lo standard, non dovresti avere difficoltà a passare questo evento mentre frequenta la scuola candidata al mandato (WOCS).
- Il record di dati del personale equivalente all'esercito ha arruolato il record brief (ERB).
- File di personale militare ufficiale. Come minimo, questo file contiene documenti, premi, valutazioni di formazione e ordini di promozione e ordini di promozione, valutazioni, certificati di formazione e ordini di promozione. Se i record del personale non sono su microfiche, allora una copia cartacea di questi documenti è sufficiente. I documenti mancanti dal record dovrebbero essere forniti in copia cartacea. È tua responsabilità assicurarti che i record siano accurati e attuali.
- Un richiedente può ora applicare con 15 mesi rimanenti sul suo attuale arruolamento attivo.
I requisiti di cui sopra devono essere soddisfatti, oltre a o al posto degli altri requisiti nell'applicazione del campione e nei regolamenti di governo. Includi la documentazione di supporto che dimostra che hai completato ogni requisito come parte dell'applicazione.
Selezione
Quelli selezionati per il programma di funzionari del mandato saranno notificati dal Dipartimento dell'Esercito (DA) circa 90 giorni dopo l'avviso del Consiglio. DA stabilisce una data di segnalazione a Ft Rucker, basata su MOS Requisiti. La stazione di lavorazione dell'ingresso militare (MEPS) pubblicherà quindi i tuoi ordini con tempo di viaggio autorizzato a Ft Rucker.
All'arrivo, ti verrà dato il tuo problema di base e il tempo per risolvere eventuali problemi relativi ai militari, io.e., Paga, uniforme, ecc. Verrai pagato come E5 o il tuo attuale grado di retribuzione se più alto e inizierai a indossare l'ottone del WOC.
I selezionati frequenteranno la scuola candidata a sei settimane di mandato di quattro giorni (WOCS) simile alla formazione di base o al campo di addestramento. Questo corso è progettato per valutare le capacità di leadership e gestione. I soldati saranno nominati come funzionario del mandato (WO1) al completamento con successo dei WOCS. I soldati che non riescono a completare con successo WOCs serviranno il resto del loro arruolamento di quattro anni in base alle esigenze dell'esercito.
Tutti gli ufficiali del mandato hanno un obbligo iniziale di sei anni, che sarà servito in servizio attivo come ufficiale di riserva dell'esercito. Gli ufficiali del mandato rimangono in servizio attivo nella riserva dell'esercito fino alla promozione a CW3, normalmente tra il settimo e l'ottavo anno di servizio di ufficiale del mandato. Dopo la promozione a CW3, l'ufficiale del mandato è integrato nell'esercito regolare.
I selezionati Warrant Officer (WO) riceveranno istruzioni da Warrant Officer Accessions, Total Army Personnel Command (TOPERSCOM) 90 giorni dopo la selezione e riferiranno a un reclutatore dell'esercito con tali istruzioni. Il reclutatore completerà il modulo DD 1966 (contratto di arruolamento) e SF 86 (non sono richiesti altri moduli) e pianificare WO Selecee per l'elaborazione in base alle istruzioni di Taperscom. Il reclutatore pianificherà quindi il selezionato WO nel sistema di dati di reclutamento e di adesione dell'esercito (ARADS) per l'arruolamento nell'esercito.
I selezionati non richiedono un fisico perché un fisico è stato preso come parte del processo di candidatura. La copia di Wo Selecleees del fisico avrà la categoria fisica. Wo Selectee deve arruolarsi nell'esercito per 4 anni il giorno in programma. I MEPS amministraranno il giuramento dell'arruolamento e emettono ordini utilizzando AR 600-8-105 per assegnare l'aviazione WO Selecee a HHC, Warrant Officer Career Center, FT Rucker, AL.
Tutti gli altri selezionati WO saranno riassegnati al loro primo incarico WO con TDY in rotta presso FT Rucker, AL per la Warrant Officer Candidate School (WOCS) e TDY in rotta nel loro corso tecnico di base (ovunque si trovi la scuola). Il movimento dei membri della famiglia è autorizzato al luogo in cui il selezionato WO deve essere assegnato permanentemente dopo l'addestramento.
Durante il processo di scarico e arruolamento, è necessario assicurarsi di organizzare l'arrivo nell'esercito il giorno successivo dopo la separazione dal servizio dei genitori. Se hai una o più pausa in servizio o se ti arruola lo stesso giorno della separazione, non riceverai la retribuzione e le indennità corrette fino a quando questa discrepanza non viene corretta. Il processo di correzione di questa discrepanza potrebbe richiedere 3-6 mesi.
Le informazioni di cui sopra sono per gentile concessione di U.S. Esercito.