Regali che non dovresti mai fare ai colleghi

Sebbene non vi siano "regole" formali di etichetta commerciale che richiedono a chiunque di fare un regalo a un collega o un capo, molte persone si scambiano regali sul lavoro. È importante ricordare che dare il dono sbagliato può trasmettere un messaggio troppo personale, romantico o addirittura offensivo. Corri anche il rischio di far sentire il destinatario a disagio se non ricambia o aliena collaboratori se il tuo dono sembra eccessivo.

Decidere il dono appropriato per dare un collega può essere difficile. Tuttavia, alcuni doni non dovrebbero mai essere dati, in quanto possono essere interpretati male e considerati negativamente.

Articoli "adulti"

Gli articoli che potrebbero essere considerati di natura sessuale sono inappropriati (e possono anche essere illegali) sul posto di lavoro. Non dovresti mai regalare nulla di "adulto" in natura in ambiente di lavoro, anche al più vicino dei collaboratori. Ciò non include solo l'ovvio, come pornografia e giocattoli per adulti, ma include anche opere d'arte, libri e qualsiasi immagine o rendering che descrive la nudità o che può suggerire un atto sessuale.

Regali che portano un messaggio discriminante o umiliante

Non fare mai doni che potrebbero essere considerati offensivi per donne, minoranze o qualsiasi razza, cultura, gruppo o individuo con disabilità, anche se presentato nello "spirito di divertimento."Questi includono carte, regali, opere d'arte, caricature, pubblicazioni e qualsiasi altro oggetto che potrebbe essere interpretato come stereotipi o discriminatori.

Doni politicamente orientati e religiosi

A meno che qualcuno non abbia specificamente chiesto un particolare oggetto, libro o dono politico o religioso, non provare a indovinare uno appropriato. Se onori una richiesta specifica, tieni presente che l'oggetto potrebbe ancora offendere qualcun altro in ufficio, quindi dai al tuo collega avvolto e privato.

Prodotti per la cura personale

Grooming di oggetti e vari sono generalmente troppo personali per dare, specialmente a un membro del sesso opposto. Semmai, può inviare il messaggio sbagliato su ciò che pensi della loro igiene. Ciò include prodotti per il corpo e la cura della pelle, profumi, spazzolini da denti, spazzole per capelli e rasatura di vanto. Quella lozione per mano profumata che ami potrebbe sembrare una buona idea, ma il tuo collega potrebbe avere allergie o asma che impediscono loro di usarla.

Abbigliamento intimo

Tutti gli indumenti intimi e, nella maggior parte dei casi, tutti gli articoli di abbigliamento ad eccezione di cappelli, sciarpe o guanti sono regali inappropriati per fare colleghi o il tuo capo. Una maglietta aziendale è accettabile ma può sembrare un po '"economica."

Gioielli romantici

Se dai gioielli, attenersi a oggetti piccoli e casuali e dai solo ai membri dello stesso sesso, a meno che il dono provenga da un gruppo.

La chiave da ricordare quando si dà gioielli è che alcuni oggetti possono essere interpretati come un gesto romantico, soprattutto se i gioielli sono costosi. I migliori articoli di gioielli da dare sono orologi o orologi tascabili a prezzi economici o moderatamente, o braccialetti o perni semplici. Perle, diamanti e pietre preziose non sono generalmente una buona idea se il regalo è inteso come un gesto casuale.

Fiori

Non dare rose ai colleghi. È meglio dare alle stelle di Natale, al fortunato bambù o ad altre piante invece di fiori. Durano più a lungo e non possono essere interpretati come un gesto romantico. Anche fiori casuali come margheriti, fiori selvatici o bulbi che si trasformano in fiori.

Soldi

Non dare mai il tuo capo o un collega in contanti. Opta invece le carte regalo. Del resto, un datore di lavoro dovrebbe dare denaro a un dipendente solo come bonus imponibile, non come regalo personale.

Scegli attentamente

Non dare alcun regalo può essere meglio che fare il regalo sbagliato. Se riesci a scoprire cosa piace il tuo collega, potresti essere in grado di trovare il regalo perfetto, come una tazza di caffè per un caffè o un amante del tè o un set di auricolari se gli piace ascoltare musica. Assicurati solo che sia appropriato.

Una buona regola è chiederti se il regalo è qualcosa che faresti vedere a un bambino, anche se non si godesse il regalo stesso. In caso contrario, potrebbe non essere appropriato dare a qualcuno al lavoro.