Come trovare un lavoro con un'azienda Fortune 500

Quando sei interessato a lavorare per un'azienda Fortune 500, dovresti andare direttamente dove reclutano quelle aziende: Allianceq. Questo sito Web collaborativo tra un gruppo di aziende Fortune 500 e migliaia di piccole e medie aziende ha lo scopo di creare un pool di candidati al lavoro per tutte quelle aziende. Fornisce un modo semplice per tali candidati che si trovano dai migliori datori di lavoro e semplifica il processo di assunzione sia per i datori di lavoro che per i lavoratori.

Con i siti di posti di lavoro, può essere difficile per coloro che cercano lavoro per distinguere tra quello che è un'apertura di lavoro legittima e ciò che è spam. È anche difficile per le aziende determinare chi è un candidato qualificato e chi non lo è quando vengono sopraffatti dalle applicazioni per ogni posizione disponibile.

Ottieni un abbinamento con i lavori

Ecco come funziona il sistema di abbinamento ad Allianceq. I candidati vanno al sito e compilano un profilo. Professionisti delle risorse umane presso aziende partecipanti, tra cui Starbucks, ADP, Bank of America, AT&T, Bayer, Siemens, Intuit, Mercer e Oracle, ad esempio, vanno sul sito quando hanno un lavoro apre. Il sistema quindi corrisponde ai profili con l'apertura del lavoro.

Phil Haynes, amministratore delegato di Allianceq, ha fornito questo riepilogo più dettagliato e passo-passo di come funziona il processo di reclutamento:

• I candidati costruiscono un profilo basato sul database professionale O*.
• I reclutatori costruiscono agenti di ricerca, selezionando attività, competenze, ambienti di lavoro e altro ancora in base alla stessa struttura di dati dei profili candidati.
• Il sistema cerca profili e lavori per generare una corrispondenza strutturata in base ai dati nel profilo e nella pubblicazione del lavoro.
• Tutte le informazioni sono confidenziali fino a quando il candidato opta per esprimere interesse in una posizione.
• Quando c'è una partita, il reclutatore invia un'e -mail che chiede al candidato se è interessato a essere contattato.
• Se sono interessati, il candidato fa clic per rilasciare informazioni al reclutatore e per essere considerato per il lavoro.

"Allianceq elimina le congetture dal reclutamento e dalla domanda di lavoro", ha detto Haynes. "Il reclutatore vede solo candidati che corrispondono ai loro criteri di assunzione e i candidati sono contattati solo per lavori che sono una partita con le loro qualifiche."

Creare il tuo profilo

Prima di creare un profilo, devi registrarti con Allianceq e puoi farlo in modo anonimo; Il tuo nome e le informazioni di contatto non verranno fornite fino a quando non accetti un invito di lavoro. Inoltre, puoi impedire al tuo attuale datore di lavoro di vedere il tuo profilo.

Puoi usare i tuoi profili di social media, come quello che hai su LinkedIn, per aiutarti a creare il tuo profilo AllianceQ. Ci vorranno alcuni minuti per completare il tuo profilo, ma vale la pena perché stai dettagliando la tua esperienza, qualifiche e informazioni extra come dove vuoi lavorare e quanti soldi vorresti guadagnare.

Tieni presente che le persone in cerca di lavoro non fanno domanda per lavori specifici. Tuttavia, quando sarai contattato, sarà per le opportunità di lavoro legittime che probabilmente avrai un interesse e ti qualificherai. Inoltre il contatto proverà da un reclutatore reale.