Indennità nei contratti commerciali

Indennità nei contratti commerciali

Indennitàè definito come "un dovere di fare bene qualsiasi perdita, danno o responsabilità sostenuta da un altro" (Dizionario della legge di Black). Il termine proviene da una parola inglese tardo medio che significa "illeso, libero dalla perdita."I principi descritti nei termini" indennità "e" indennizzano "sono correlati, quindi questi termini sono definiti e spiegati insieme.

Indennizzare e indennizzo

indennizzare Qualcuno deve assolvere quella persona dalla responsabilità per danni o perdite derivanti da una transazione. Indennizzo L'atto di non essere ritenuto responsabile o protetto da danni, perdite o danni, spostando la responsabilità verso un'altra parte. Entrambi i termini si riferiscono alla responsabilità, in particolare per le proprie azioni. 

Variazioni nel significato di indennizzo

Indennità Include anche la comprensione che una parte ferita ha il diritto di richiedere il rimborso o il risarcimento per una perdita o un danno da parte della persona che ha il dovere. Questo concetto è spesso visto in cause civili relative alle richieste di negligenza.

Indennità si riferisce in alcuni contesti come compensazione per perdita o danno dalle azioni di un'altra parte. 

Indennità può anche fare riferimento a un'esenzione legale da perdite o danni, come nel caso di una clausola di indennizzo in un contratto, in cui una parte accetta di assumersi la responsabilità per perdite o danni da un'altra parte. In questo caso, l'indennità ha il significato generale di "tenere innocue."

Per esempio:

Una società di tosaerba firma un contratto con un paesaggista per vendere motoscafi da utilizzare per i servizi di assistenza al prato. Il produttore chiede una clausola di indennizzo nel contratto per proteggere il produttore da perdite o cause se un dipendente del paesaggio viene ferito mentre si utilizza uno dei movimenti. Il paesaggista indennizza il produttore del tosaerba per perdite o lesioni.

Indennità e assicurazione

Uno dei migliori esempi di indennità è l'assicurazione, che una compagnia assicurativa indennizza un proprietario di proprietà da perdite o danni a tale proprietà. L'imprenditore trasferisce sostanzialmente il rischio di dover pagare per negligenza alla compagnia assicurativa. 

Per esempio:

Carol ha una polizza assicurativa del proprietario di abitazione che include l'assicurazione di responsabilità personale. Come parte della lingua della sezione responsabilità, la compagnia assicurativa si impegna a indennizzare Carol dalla responsabilità se qualcuno è ferito sulla sua proprietà. Se un visitatore inciampia e cade sui suoi passi anteriori, la compagnia assicurativa proteggerebbe Carol dalle spese mediche e altre perdite in questa situazione.

In un altro esempio, gli imprenditori possono acquistare un'assicurazione di indennizzo per la responsabilità professionale. L'assicurazione di indennità può proteggere gli scrittori freelance.

Nessuna indennità per le attività illegali

Una persona può tentare di essere indennizzata (tenuta innocua) per fare il proprio dovere o agire nell'ambito del proprio lavoro. Ma l'indennità non si trasforma in atti illegali, come furto, molestie e frode.

Per esempio:

Il funzionario finanziario di una società potrebbe aver commesso un errore in un importante rapporto finanziario. L'ufficiale può essere protetto da (indennizzato) in giudizio per questo errore. Ma se il funzionario finanziario appropria di denaro dall'azienda, questo è un crimine e non c'è protezione da indennità. 

Indennità e detengono accordi innocui e leggi statali

Un accordo di indennità viene talvolta chiamato un accordo innocuo perché è un tentativo di assicurarsi che una parte non tenga di citare in giudizio un'altra parte per negligenza.

Al momento, 42 stati hanno una sorta di leggi statali che limitano l'inclusione di clausole o accordi di indennità. Anche se queste clausole non sono limitate, i tribunali hanno ritenuto che le clausole di indennità debbano essere espresse in "termini chiari e inequivocabili" (Maine) o, "molto chiaramente previsti" (Nevada). 

Indennità e contratti

L'indennità di solito sorge nei contratti, sia come accordo di indennità separato che come clausola di indennità in un contratto. Questa lingua è inclusa nei casi in cui esiste una possibilità di perdita o danno a una parte durante la durata o derivante dalle circostanze del contratto. Il diritto all'indennità e il dovere di risuonare normalmente derivano da un accordo contrattuale, che generalmente protegge dalla responsabilità, dalla perdita o dal danno.

Ad esempio, le clausole di indennità o gli accordi nei contratti di costruzione sono un tentativo di proteggere l'appaltatore da azioni legali e perdite dovute a negligenza.

Esempi di clausole di indennità nei contratti

 Esempio 1: Ecco un esempio di una semplice clausola di indennità in un contratto:

"Con la presente rilascio, assolgo e scarico [società] e i suoi agenti e dipendenti da qualsiasi responsabilità derivante da qualsiasi circostanza tra cui la negligenza di [società] o dei suoi dipendenti.

Esempio 2: Molti stati includono una clausola di indennizzo nel modello per gli articoli di incorporazione (il documento utilizzato per registrare una società con uno stato). Queste clausole di indennità standard cercano di proteggere gli amministratori, i dirigenti e gli agenti della società. Una clausola di indennità di esempio potrebbe indicare:

Il consiglio di amministrazione, funzionari, dipendenti e agenti della società sarà indennizzato e tenuto innocuo dalla società e dai suoi azionisti contro qualsiasi richiesta ... derivante dalla partecipazione dell'individuo agli affari della società.

Ma una tipica clausola di indennità può anche affermare che questi individui non hanno diritto all'indennità per la responsabilità per negligenza grave, cattiva condotta intenzionale o violazione da parte della persona di qualsiasi disposizione dell'accordo.

Gli accordi di indennità sono complessi, le leggi differiscono in ogni stato e questo articolo non è destinato a essere una consulenza legale. Parla con un avvocato se stai pensando di mettere un accordo di indennità in un contratto.