Pro e contro di arruolare nella Guardia Costiera

La Guardia Costiera è un servizio marittimo, militare e multi-missione unico tra gli u.S. Filiali militari per avere una missione di applicazione della legge marittima, con giurisdizione in acque sia nazionali che internazionali, e una missione di agenzia di regolamentazione federale come parte della sua giurisdizione.

Attualmente, la Guardia Costiera opera sotto il Dipartimento per la sicurezza nazionale durante il pace, ma può essere trasferita al Dipartimento della Marina dal Presidente in qualsiasi momento o dal Congresso durante il periodo di guerra. 

I ruoli duraturi della Guardia Costiera sono la sicurezza marittima, la sicurezza e la gestione, e pubblicizza il motto "Semper Paratus", il che significa "sempre pronto."

Se la Guardia Costiera suscita il tuo interesse e hai pensato di unirti, continua a scoprire cosa ha da offrire, pesare pro e contro e saperne di più sui dettagli dell'arruolamento.

Storia della Guardia Costiera

La Guardia Costiera era originariamente parte del Dipartimento dei trasporti, ma subito dopo gli attacchi terroristici dell'11 settembre 2001, il presidente George W. Bush ha istituito il Dipartimento per la sicurezza nazionale (DHS) e la Guardia Costiera è stata trasferita dalla leadership civile alla leadership militare nell'ambito del DHS. I ruoli della Guardia Costiera sono stati aggiornati per comprendere l'antiterrorismo e la protezione del porto, nonché altri compiti di salvataggio, sicurezza delle spedizioni e interdizione della droga.

Come uno dei cinque servizi armati della nazione, la Guardia Costiera è stata coinvolta in ogni guerra dal 1790 all'Iraq e all'Afghanistan. È stato ufficialmente istituito come The Revenue Marine dal Congresso continentale su richiesta di Alexander Hamilton. Il suo primo scopo era quello di raccogliere compiti doganali nei porti marittimi della nazione.

Nel 1860, il servizio era noto come Servizio Cutter delle entrate degli Stati Uniti. La Guardia Costiera si è formata dalla fusione del servizio di taglierine delle entrate e dal servizio di vita vitale degli Stati Uniti nel 1915.

Requisiti della Guardia Costiera

La Guardia Costiera è una delle filiali più difficili da aderire perché accetta molte meno nuove reclute rispetto agli altri rami dell'esercito e i requisiti di qualificazione sono severi.

Oltre ai prerequisiti di base della cittadinanza e del fitness fisico, la Guardia Costiera stabilisce gli standard accademici come Will Will. Richiedono un minimo di 54 punti sul test della batteria ad attitudine professionale dei servizi armati, ma dovresti fare meglio per essere competitivo con le altre reclute. Avrai bisogno di un diploma di scuola superiore o di un diploma universitario. Sarà probabilmente difficile essere accettati con solo un GED.

Dovrai sottoporsi a un controllo del credito e passare un controllo di autorizzazione di sicurezza. La Guardia Costiera generalmente approva il tasso più basso di esenzioni per la storia criminale e le esenzioni mediche: è l'unico ramo per il quale un'allergia al crosta. I candidati al servizio precedente possono essere invitati con alcune regole e restrizioni.

Con

In effetti, i requisiti di ingresso rigorosi potrebbero essere considerati un aspetto negativo di unirsi alla Guardia Costiera, forse leggermente preoccupante per coloro che si qualificano, ma una completa delusione per coloro che non lo fanno.

Incentivi all'arruolamento della Guardia Costiera

La Guardia Costiera offre una piccola varietà di incentivi per l'arruolamento per invogliare i candidati qualificati a unirsi. Questi sono soggetti a modifiche, quindi è raccomandato di discutere gli attuali incentivi con un ufficiale di reclutamento.

Ai sensi della Coast Guard College Student Pre-Commissioning Initiative (CSPI), i candidati qualificanti sono promessi due anni di retribuzione arruolata, Commissione e due anni di borsa di studio universitaria in cambio di tre anni di servizio attivo.

La Guardia Costiera partecipa alla fattura GI post-9/11, che offre fino a 36 mesi di benefici per l'istruzione per 15 anni dopo il rilascio dal servizio attivo.

Come le altre filiali militari, la Guardia Costiera offre voti di pagamento accelerati per l'arruolamento avanzato fino all'E-3 per cose come i crediti universitari o JROTC.

Pro

Gli incentivi per l'adesione alla Guardia Costiera includono denaro per borse di studio, benefici per l'educazione delle fatture GI e voti salariali avanzati per il rendimento accademico.

Opportunità di lavoro della Guardia costiera

La Guardia Costiera ha 20 posti di lavoro arruolati (chiamati rating) divisi in quattro categorie:

• Mazzo e ordigni: Specialisti delle forze dell'ordine marittimo (ME), Mate (BM) di Boatswain, compagno di Gunner (GM), Specialista delle operazioni (OS) e Specialista dell'intelligence (IS)
• Scafo e ingegneria: Damage Controlman (DC), Electricics's Mate (EM), Electronics Technician (ET), Tecnico del sistema informatico (IT) e Tecnico di macchinari (MK)
• Aviazione: Tecnico elettrico avionics (AET), tecnico di manutenzione dell'aviazione (AMT) e tecnico di sopravvivenza dell'aviazione (AST)
• Amministrativo e scientifico: Specialista del servizio alimentare (FS), Tecnico dei servizi sanitari (HS), Tecnico di scienze marine (MST), musicista (MU), Specialista degli affari pubblici (PA), Storekeeper (SK) e Yeoman (YN)

Pro

La portata del lavoro della Guardia Costiera è vasta e durante il servizio riceverai una preziosa esperienza che si traduce in una vasta gamma di opzioni professionali nel mondo civile.

Allenamento di base della Guardia costiera

Come in tutti i rami dell'esercito, le esigenze fisiche possono essere intense e quindi le nuove reclute della Guardia Costiera sono rigorosamente addestrate e testate al Boot Camp. La Guardia Costiera ha solo una posizione per l'addestramento di base arruolato: Centro di addestramento della Guardia Costiera Cape May a Cape May, New Jersey.

Oltre a resistere ai requisiti di resistenza (flessioni, sit-up, corsa a distanza o nuoto), tutto il personale della Guardia Costiera deve essere in grado di dimostrare capacità di nuoto decenti; Al campo di addestramento puoi aspettarti di saltare da una piattaforma di 5 piedi in una piscina, nuotare per 100 metri e passare l'acqua per cinque minuti. 

Unità di formazione specializzate

Poiché l'ambito e la giurisdizione del lavoro della Guardia Costiera sono così vasti, molti doveri richiedono competenze altamente specializzate che non tutti possono eseguire.

Uno specialista di salvataggio in elicottero (o nuotatore di ricerca e salvataggio) si impegna in operazioni di ricerca e salvataggio potenzialmente pericolose e spesso difficili in mari pesanti in mari pesanti. Naturalmente, il test di addestramento e di qualificazione è estenuante, con gli esercizi aggiuntivi di pull-up, nuotate sottomarine, tou di amico e nuotati da 500 metri. 

Il team di risposta alla sicurezza marittima (MSRT) è la squadra SWAT della Guardia Costiera e l'unica unità all'interno della Guardia Costiera in grado di antiterrorismo. Il MSRT è addestrato nelle missioni di azione diretta e per essere la prima risposta alle minacce terroristiche potenziali o effettive. Gli arruolati che desiderano unirsi al MSRT devono sopportare ulteriori combattimenti, guerra e formazione antiterrorismo.

Compiti della Guardia Costiera

La Guardia Costiera ha installazioni, basi e stazioni aeree negli Stati Uniti continentali sulla costa orientale, la costa del Golfo, i Grandi Laghi e il Pacifico. A seconda del tipo di nave a cui è assegnato un guardiano costiere, potrebbe vivere su quella nave o sulla base se la nave non è abbastanza grande da accompagnare l'equipaggio a tempo pieno. 

Il personale della Guardia costiera lavora con gli agenti di incarico di organizzare incarichi; Queste persone sono responsabili di tutti i compiti per una particolare comunità di lavoro e rango (tariffa). In genere, i fattori che comportano la priorità degli incarichi sono i seguenti:

• L'individuo è stato precedentemente assegnato a una posizione di servizio marittimo come individuo nominale?
• L'individuo è stato nella stessa area geografica?
• Qual è il grado dell'individuo?

Tuttavia, alcune valutazioni hanno un requisito del tempo di mare per l'avanzamento (il tuo reclutatore dovrebbe avere un elenco di quali valutazioni richiedono il tempo del mare). Inoltre, come per il resto delle filiali, la Guardia Costiera ha incarichi all'estero e incarichi speciali, come il reclutamento.

• Ampia varietà di posizioni possibili

• Opportunità per viaggi all'estero e per vedere nuovi luoghi

• Poco controllo su dove sei di stanza geograficamente

• Nessuna scelta sul fatto che tu sia assegnato sulla barca o sulla base

• Distribuzione involontaria (Titolo 10)

Schieramenti della Guardia costiera

La stragrande maggioranza degli schieramenti della Guardia Costiera è in mare sulle navi della Guardia Costiera. Proprio come con la Marina, se non vuoi distribuire su navi o sottomarini, non unirti alla Guardia Costiera. Come la Marina, le navi più grandi sono piccole città e possono distribuire all'estero.

Come per i membri degli altri componenti di riserva, gli uomini e le donne della Guardia Costiera sono soggetti a mobilitazione involontaria ai sensi del titolo 10 per le contingenze di sicurezza nazionale. Tuttavia, a differenza dei membri degli altri componenti di riserva, anche i riservisti della Guardia Costiera possono essere mobilitati involontariamente per un massimo di 60 giorni alla volta per le contingenze domestiche, tra cui disastri naturali e attacchi terroristici.

Promozioni in guardia costiera

Gli individui che si arruolano nella Guardia Costiera possono ricevere una promozione avanzata, fino al rango (tariffa) di Seaman (E-3), per cose come i crediti universitari, JROTC, Eagle Scout, Civil Air Patrol, ecc. La Guardia Costiera arruolata è promossa all'E-2 dopo il completamento del campo di addestramento e mentre il progresso con l'E-3 è praticamente automatico, un E-2 ha alcune qualifiche di prestazione e esami non residenti richiesti prima che una recluta sia ammissibile.

Inoltre, i membri devono avere l'approvazione del loro ufficiale comandante e sei mesi di tempo in grado (TIG) o hanno completato la formazione tecnica per qualificarsi per E-3. In alcuni casi, potresti anche essere idoneo ad avanzare all'E-3 dopo la laurea dal campo di addestramento in base all'arruolamento per sei anni o all'esperienza militare precedente o precedente.

Alcune valutazioni hanno anche un requisito del tempo di mare per l'avanzamento.

Programmi di commissioning arruolati in Guardia costiera

Come gli altri servizi, la Guardia Costiera offre la possibilità di marinai arruolati qualificati per finire il college e guadagnare una commissione come ufficiale della Guardia Costiera. I programmi di avanzamento possono cambiare nel tempo in quanto hanno bisogno di più o meno di diverse specialità degli ufficiali.