Patologo del linguaggio intervistare domande e risposte

Mentre ti prepari per un'intervista per una posizione di patologa del discorso, considera le domande che ti potrebbero essere poste che si riferiscono specificamente alla patologia del linguaggio, nonché domande più generali di intervista su di te che probabilmente ti verrà posta. Prepararsi a rispondere ad entrambi i tipi di domande ti assicurerà di essere fiducioso e di dare risposte forti il ​​giorno dell'intervista.

Tipi di patologa del discorso Intervista a domande

Come patologo vocale (a volte anche indicato come patologo o logopedista del linguaggio del linguaggio), aiuti a valutare e trattare i bambini o gli adulti con disturbi di linguaggio, lingua e deglutizione. Spesso questo lavoro si verifica nelle scuole o negli ospedali.

Prima di andare a un'intervista, considera l'ambiente del lavoro. Questo influenzerà le domande che ti verranno poste. Ad esempio, se l'intervista è per un ruolo in una scuola, ad esempio, preparati a condividere aneddoti sul lavoro con i bambini in età scolare. 

Durante l'intervista per un lavoro di patologo del discorso, puoi aspettarti questo tipo di domande di intervista: 

Domande e risposte del patologo del linguaggio generale

Il tuo intervistatore avrà probabilmente alcune domande che si applicano ai patologi del linguaggio in generale, per avere un'impressione generale della tua storia, esperienza, motivazione e stile.

Perché hai scelto la patologia del parlato come percorso di carriera?

Quello che vogliono sapere: Questa domanda valuta la tua dedizione professionale ed entusiasmo per la tua carriera. 

Risposta di esempio

Quando ero un bambino, avevo una brutta balbuzie che era davvero imbarazzante. Sono stato fortunato, però, che il patologo del discorso della nostra scuola elementare era davvero eccellente. Era così divertente e aveva così tanta pazienza, che le nostre sessioni erano il punto più alto della mia settimana scolastica. Mi ha dato gli strumenti di cui avevo bisogno per risolvere in gran parte la mia balbuzie e mi ha ispirato a diventare un patologo del discorso.

Altre risposte: Parlami di te.

Quali aree di patologia del linguaggio si interessano di più?

Quello che vogliono sapere: L'intervistatore vuole sapere se i tuoi interessi completerebbero quelli di altri membri del team. Inoltre, stanno anche cercando di vedere se le aree che ti interessano sono una buona corrispondenza per i servizi offerti dall'organizzazione. 

Risposta di esempio

Sono più interessato alla fluidità e ai disturbi della fluidità, motivo per cui sono diventato uno specialista certificato in questo settore.

Altre risposte: Quale filosofia guida il tuo lavoro?

Qual è la tua familiarità con la tecnologia assistita?

Quello che vogliono sapere: Le domande tecnologiche sono un elemento comune della maggior parte delle interviste. Preparati a elencare le tecnologie in cui sei competente, anche se queste informazioni sono già sul tuo curriculum.

Risposta di esempio

Sono esperto nell'uso terapeutico di dispositivi di generazione vocale, software di previsione delle parole e schede di immagini.

Altre risposte: Intervista Domande sulle tue capacità.

Domande sul lavoro in una scuola

Durante l'intervista per una posizione in una scuola, il tuo intervistatore cercherà informazioni su come lavori con una varietà di persone diverse. Faranno domande relative alla tua interazione con genitori e insegnanti, nonché con gli studenti.

 Usa le tue risposte per dimostrare la tua conoscenza della missione, degli standard e degli obiettivi stabiliti del distretto scolastico, spiegando come le tue pratiche si allineano con le proprie.

Quale esperienza clinica hai avuto in un ambiente scolastico?

Quello che vogliono sapere: Questa domanda è semplice. Descrivi semplicemente la tua storia lavorativa come un patologo vocale professionale nelle scuole. Se sei un candidato entry-level, concentrati su qualsiasi esperienza in servizio e volontario che hai. 

Risposta di esempio

Ho cinque anni di esperienza di lavoro con i gradi per bambini K-6 nelle scuole elementari del centro città, quindi sono abile nel collaborare con genitori e insegnanti per sviluppare IEP e lavorare con i bambini sia in modo indipendente che in ambienti di piccoli gruppi.

Altre risposte: Quale esperienza applicabile hai?

Come si incorporano gli obiettivi fondamentali comuni nelle sessioni di logopedia?

Quello che vogliono sapere: Questa domanda potrebbe richiedere un po 'di finezza per rispondere. Sebbene alcuni presidi e amministratori in alcuni distretti scolastici possano credere che gli standard di stato del Common Core dovrebbero essere universalmente attuati, l'Associazione americana per la lingua del linguaggio (ASHA) raccomanda che i patologi del linguaggio non basano i loro obiettivi linguistici IEP sul CCSS , poiché ciò implicherebbe che gli studenti non richiedono un'istruzione speciale. Se dovesse sorgere questa domanda, spiegare attentamente questa politica e la logica dietro di essa all'intervistatore.

Risposta di esempio

I CCS non sono sempre pertinenti o appropriati quando si crea e implementa piani educativi per studenti speciali ED. Tuttavia, li uso come punto di riferimento negli IEP quando si confronta le competenze di uno studente con le aspettative poste sui loro coetanei.

Altre risposte: Come valuti il ​​successo?

Spiega come valuteresti un bambino che è un parlatore inglese non nativo.

Quello che vogliono sapere: I comitati per le assunzioni scolastici possono porre questa domanda se servono una vasta popolazione di madrelingua inglese, quindi preparati a spiegare come gestiresti le differenze linguistiche con i tuoi studenti e i loro genitori.

Risposta di esempio

Sono bilingue in inglese e spagnolo, quindi sono in grado di lavorare direttamente con gli studenti e le loro famiglie che sono madrelingua spagnola. Per altre popolazioni, ho esperienza di approvvigionamento e lavoro con i traduttori per comunicare in modo efficace.

Altre risposte: Come sei diverso dalla tua concorrenza?

Domande sul lavoro in una clinica ospedaliera/privata

Per una posizione in un ospedale o in una clinica privata, il tuo intervistatore sarà interessato a determinare se le tue capacità, interessi e esperienze saranno adatti alla popolazione di pazienti. Probabilmente faranno anche domande su come integrare il tuo lavoro con altri terapisti che potrebbero curare i pazienti.

Che esperienza hai nel lavorare con persone di altre discipline (OT, PT, ecc.)?

Quello che vogliono sapere: I patologi vocali all'interno degli ambienti medici clinici devono essere in grado di collaborare con altre discipline nella creazione di piani di trattamento completi per i pazienti. Condividi un esempio di come hai contribuito attivamente ai team di cure cliniche. 

Risposta di esempio

Durante il mio mandato di 7 anni presso l'ospedale ABC, ho lavorato ogni giorno con OTS, PTS, Medici, infermieri e assistenti dei medici per implementare i piani di trattamento dei pazienti all'interno dell'unità riabilitativa dell'ictus.

Altre risposte: Lavori bene con altre persone?

Con quali tipi di pazienti sei più interessato a lavorare, in termini di età e tipo di disabilità?

Quello che vogliono sapere: Non c'è risposta errata qui, ma il comitato di assunzione potrebbe essere valutato i loro candidati in base alle loro esigenze attuali e ai dati demografici dei pazienti. L'approccio più sicuro è essere onesti sulle tue preferenze, ma nota anche la tua esperienza (se ce l'hai) nel lavorare con una popolazione variegata.

Risposta di esempio

Durante l'allenamento del mio master, ho eseguito più rotazioni cliniche e mi sento a mio agio nel lavorare con pazienti di tutte le età e diagnosi. Tuttavia, mi piace molto aiutare i pazienti ritardati dallo sviluppo, specialmente i bambini con disturbi della deglutizione, perché so che posso apportare un miglioramento immediato nella loro qualità di vita.

Altre risposte: Descrivi la tua etica del lavoro.

Con quali programmi orali-motori familiari?

Quello che vogliono sapere: Come le domande tecnologiche, questo esempio richiede semplicemente un elenco. Se sai dall'annuncio di lavoro che il datore di lavoro richiede competenza in un programma o manovra con cui non sei a conoscenza, esprimi la tua volontà di perseguire una formazione immediata nel suo utilizzo.

Risposta di esempio

Uso l'intero complemento di esercizi di lingua, mascella e labbra per aiutare i pazienti con i loro problemi di deglutizione, tra cui la rondine faticosa, la manovra di Mendelsohn, la rondine supraglottica e la rondine super-supraglottica.

Altre risposte: Parlami delle tendenze nella tua professione e industria.

Altre domande sulla patologia del linguaggio

Altre domande comuni sulla patologia vocale che un responsabile delle assunzioni potrebbe porre potrebbe includere:

• Che formazione e esperienza hai con l'autismo?
• Con quali disturbi della comunicazione hai esperienza nel lavoro?
• Qual è una tendenza recente nella patologia del linguaggio che ritieni sia importante?
• Come pensi di rimanere aggiornato sulle tue conoscenze e abilità?
• Qual è la differenza tra un disturbo di articolazione e un disturbo fonologico?
• Quali sono alcuni degli strumenti di valutazione formale che hai usato per valutare i pazienti cognitivi?
• Come si valuta il successo con un paziente?
• Come rimani organizzato e gestisci più pazienti?
• Che tipo di strategie useresti con un bambino che balbetta e perché?
• Che tipo di esperienza hai con i disturbi vocali?
• Quanto sei abile presso MBSS?

Suggerimenti per l'accumulo di un'intervista di patologia del discorso

Preparati per le domande di intervista sia comportamentali che situazionali e impressirai il responsabile delle assunzioni.

Domande di intervista comportamentale

In passato potrebbe essere posta alcune domande di intervista comportamentale su come hai affrontato clienti o pazienti. Queste domande hanno lo scopo di valutare come, in base al tuo comportamento precedente, potresti reagire psicologicamente o emotivamente quando affronti sfide sul tuo nuovo posto di lavoro. Ecco alcuni esempi:

• Parlami di alcuni dei tuoi casi/pazienti più impegnativi e di come li hai affrontati?
• Descrivi uno dei tuoi più grandi successi con un paziente.
• Descrivi un momento in cui hai avuto un figlio che non stava collaborando. Come hai risposto?
• In che tipo di collaborazione/lavoro di squadra sei stato coinvolto?
• In quali aree ritieni di aver bisogno di più supervisione? Come gestisci le critiche?

Domande di intervista situazionale

Domande sull'intervista situazionale, come le domande di intervista comportamentale, affrontano le esperienze di lavoro. Tuttavia, le domande dell'intervista situazionale richiedono che tu spieghi come gestire le situazioni pratiche future, piuttosto che le situazioni passate. Alcuni esempi includono:

• Descrivi i passaggi che faresti per condurre una valutazione (sia quantitativa e qualitativa).
• Immagina che un genitore venga da te e ti dica che sta togliendo il figlio fuori dalla logopedia perché al bambino non piace. Come risponderai?
• Sei in un ambiente di gruppo con un bambino che balbetta e un bambino con un ritardo ricettivo. Come svilupperai un piano di terapia che raggiungerà gli obiettivi di ogni bambino?
• Come faresti a una situazione in cui sospetti un caso di abuso di minori?

Domande da porre all'intervistatore

Un'intervista è una strada a doppio senso. Ciò significa che è importante fare domande anche durante l'intervista. Questo ti aiuterà a capire se il ruolo e l'ambiente si adattano a te. Ecco alcune domande che possono aiutarti a capire di più su come sarebbe il tuo lavoro quotidiano in una posizione:

• Qual è un tipico carico di lavoro per i patologi del linguaggio qui? 
• Come vengono determinati i carichi di lavoro? 
• Lavorerò esclusivamente in [scuola o sanità X] o visiterò diverse [scuole o strutture]? 
• L'attenzione sarà di lavoro individuale o di gruppo? 
• Che tipo di spazio di lavoro fornisci per i patologi del linguaggio? È uno spazio condiviso? 
• Puoi condividere informazioni demografiche sulla popolazione qui?
  

Takeaway chiave

• Preparati a rispondere a domande comuni di intervista, comprese le domande generali sulla tua istruzione e sul background professionale e domande specifiche per l'ambiente di lavoro (scuole, ospedali, cliniche) stai prendendo di mira.
• Impara il più possibile sul distretto scolastico, l'ospedale o la clinica per cui speri di lavorare, compresa la loro dichiarazione di missione e i dati demografici dei clienti che servono.
• Sii pronto a discutere le tecnologie, le terapie, gli esercizi e altri strumenti che usi quotidianamente.