Cosa (e come) pagano i lavori di immissione dei dati?

L'immissione dei dati è uno di quei lavori che è praticamente quello che suona: l'ingresso di dati chiari e concisi in una o più piattaforme in modo che sia facilmente accessibile e comprensibile per gli altri. Quegli altri potrebbero essere umani o sistemi informatici. Paga per l'inserimento dei dati da casa può variare in modo considerevole, da un minimo di $ 1 all'ora fino alla tariffa media per un operatore di immissione dati basata su ufficio, a meno di $ 15 l'ora a partire dal 2017.

È un processo organizzativo, spostare le informazioni da un formato in un altro e saresti difficile trovare un'azienda o un'organizzazione che non abbia bisogno di consolidare e organizzare i suoi dati pertinenti. La posizione viene talvolta definita "impiegata di immissione dei dati" o "keyer."

Abilità richieste

Un impiegato di immissione dei dati dovrebbe essere un dattitore qualificato ed è in genere richiesto per superare un test di tastiera prima di essere assunto. Dovrebbe anche essere in grado di interpretare e comprendere molteplici fonti di dati, dagli scarabocchi sulla carta alle risposte al sito Web. Il lavoro potrebbe includere transazioni verbali e immettere i dati dalle registrazioni.

Dovrebbe anche avere abbastanza familiarità con il tipo di dati con cui sta lavorando che può riprendere incoerenze e altri problemi.

Alcuni lavori di immissione dei dati possono richiedere ulteriori competenze e responsabilità, come la verifica dei dati o l'editing, e questi lavori in genere pagano di più. Il tasso sarà più alto se viene pagato su base per pezzo, ma ci vorrà più tempo per esibirsi, quindi la retribuzione complessiva potrebbe essere inferiore per qualcuno che non è così qualificato.

Requisiti di istruzione

Gli impiegati di immissione dei dati in genere non necessitano di istruzione o diplomi post -secondari. Un diploma di scuola superiore o GED è soddisfacente, sebbene alcuni college e scuole professionali della comunità offrano programmi di certificazione in questo campo. Tenere un certificato potrebbe non essere necessario, ma avrà un bell'aspetto su un curriculum e imposterà un passo o due davanti agli altri candidati per una posizione.

L'effetto dell'esperienza

I compiti lavorativi possono variare in qualche modo a seconda del livello di esperienza. Ci si potrebbe aspettare che i nuovi impiegati di immissione dei dati inseriscano solo dati accurati il ​​più rapidamente possibile. Il volume è spesso tanto un obiettivo quanto la precisione.

Ci si potrebbe aspettare che gli impiegati di immissione di dati più esperti interpretino e incannino le informazioni registrate al supervisore o al dipartimento adeguato e persino supervisionano altri impiegati, il tutto mantenendo la velocità della luce con i propri carichi di lavoro.

Informazioni sullo stipendio dei dati

Le informazioni sullo stipendio dei dati possono variare considerevolmente in base a molti fattori diversi, incluso il tuo status di dipendente o un appaltatore indipendente, la difficoltà e il livello di abilità richiesti dalla posizione e la velocità con cui è possibile svolgere il lavoro. Ma nel complesso, i lavori di immissione dei dati generalmente pagano salari modesti. Qualsiasi organizzazione che promette grandi stipendi per i lavori di immissione dei dati è più che probabile.

Secondo il Bureau of Labor Statistics (BLS), i Keers Insiet Keers, non i trascritisti o i dattilisti, sono pagati un salario orario medio di quasi $ 15.64 un'ora a metà 2017, da un minimo di $ 10.37 all'ora per nuovi assunti fino a $ 22.24 circa ora per un lavoratore più esperto impiegato da un'azienda generosa. Questo funziona a circa $ 32.530 all'anno, ma gli stipendi possono dipendere fortemente dall'area in cui lavori e vivi.

Cinque stati sono noti per ampi lavori di immissione dei dati e per pagare un salario decente, secondo i BLS: California, Texas, Illinois, New York e Florida.

Queste cifre salariali si applicano ai lavori di lavoro negli uffici di mattoni, non necessariamente da casa. E la maggior parte dei lavori di immissione dei dati da lavoro non sono posizioni di lavoro ma contratti indipendenti. 

Strutture di pagamento della voce dei dati

L'immissione dei dati paga utilizzando una varietà di strutture tariffarie, tra cui una tariffa oraria, pagamento per pezzo, tasti all'ora o tasti al minuto. Il lavoro potrebbe anche pagare per lavoro o per minuto audio. Naturalmente, nessun lavoro pubblicizzerà un lavoro di $ 1 all'ora, ma le complicate strutture di retribuzione per pezzo possono effettivamente funzionare per essere così poco.

Queste altre strutture di retribuzione sono progettate per pagare di più per operatori di immissione di dati più veloci ed esperti. Ma un lavoratore deve guadagnare almeno il salario minimo nello stato in cui il lavoro viene eseguito in posizioni di lavoro nella U.S. che paga in qualsiasi struttura diversa da un salario orario.

I lavori di trascrizione sono talvolta pubblicizzati come immissione dei dati. Questi lavori a volte possono richiedere più abilità e precisione, quindi pagheranno più dei semplici lavori di chiave di immissione dei dati.

Work-at-home vs. Stipendi di lavoro di immissione dei dati dell'ufficio

È probabile che i lavori di immissione dei dati da casa paghino meno dell'inserimento dei dati in un ufficio. Non è semplicemente una questione di lavoratori a domicilio che spesso sono disposti a guadagnare meno in cambio del lavoro da casa. L'immissione dei dati da casa è quasi sempre eseguita da appaltatori indipendenti che non sono soggetti a leggi sui salari minimi. Questi lavori potrebbero essere in concorrenza con altri posti di lavoro globali dalle posizioni di casa o micro laburisti, che possono anche ridurre i tassi di retribuzione.

Il modo in cui il lavoro di immissione dei dati viene inviato ai lavoratori a casa può anche influire sulla retribuzione. I lavoratori che accedono al crowdsourcing o ai siti di micro laburisti potrebbero non essere in grado di ottenere abbastanza lavoro in un'ora per fare un buon salario.

Crescita dell'occupazione

Non è prevista una significativa crescita del lavoro in questo campo a causa dei progressi della tecnologia che per molti aspetti stanno sostituendo le dita umane. Inoltre, molte aziende stanno iniziando a offshore questi doveri, coltivandole in società remote di terze parti nei paesi in cui il lavoro è più economico. Crescita dell'occupazione nell'U.S. dovrebbe scendere di circa il 2 % nel decennio dal 2016 al 2026.